我們深知每間企業都希望員工離職時能夠流暢地完成離職與交接程序。在 SeaTalk 的離職功能中，管理員能夠輕易地完成員工的離職流程與交接作業

誰可以使用員工離職功能？

• 超級管理員
• 獲准於企業管理中心移除員工的管理員

員工離職流程

步驟一：

前往 SeaTalk 企業管理中心 - 部門與員工，並搜尋要進行離職程序的員工。

步驟二：

單擊一名員工，並於詳細員工資訊頁面點選「查看詳細資訊」。點擊員工詳細資訊頁面右上方的「離職」，並選擇離職日期。該員工會在您設定的離職日期當天被自動離職。

您亦可以於前一頁面的詳細員工資訊中點選下方的「更多資訊」，可以直接點選離職。

步驟三：

在離職安排頁面，您可以確認該員工當前的個人福利（如假期餘額）、轉移已指派角色（如為其下屬分配新的直屬主管），或者協助轉交其待處理任務，以確保沒有任何工作因為離職程序而被遺漏。

所有事都處理完畢後點擊「儲存」，該待離職員工會立即於 SeaTalk 收到相關通知。若有任何管理員職位被轉交給其他員工，該新管理員也將會於其 SeaTalk 接收到相應通知，以確保所有人對變動有一致認知。